Jeugd Preventie Team 12-min is de aanpak voor twaalfminners die in aanraking zijn gekomen met de politie in de provincie Zuid-Holland. In 2011 heeft JSO deze aanpak beschreven en doorontwikkeld. Na een intensieve training in het voorjaar van 2012 zijn de Bureaus Jeugdzorg Zuid-Holland en Haaglanden gestart met de uitvoering van JPT 12-min nieuwe stijl.

De NVBR ontving vanuit het brandweerveld signalen dat er behoefte is aan zo veel mogelijk uniformiteit in het beoordelen van de brandveiligheid van stadions. De werkgroep Stadions, die valt onder de NVBR-vakgroep Veilig Gebruik, is hiermee aan de slag gegaan. Met deze praktische handreiking als resultaat.

Naast de traditionele vormen van vrijwilligerswerk zie je de laatste jaren steeds meer initiatieven van groepjes mensen, die bijvoorbeeld samen koken voor asielzoekers of een parkje schoonhouden. Concrete projecten, maatschappelijk betrokken en niet gebonden aan een bestaande organisatie.

Gewone burgers op het platteland verdienen daar opmerkelijk vaak iets bij, naast hun gewone baan. Bijvoorbeeld met de verkoop van fruit, een hondentrimsalon in de garage, een minicamping of een antiekzaakje. Dat kan daar bij uitstek wegens de beschikbare ruimte en omdat het een goede manier is om het sociale leven op peil te houden. Omdat het nadrukkelijk om nevenactiviteiten gaat, zonder veel groeiambitie, hoeven gemeenten geen regels op te leggen om dit soort bedrijvigheid in te tomen. Dat blijkt uit veldonderzoek door sociaal geograaf Marianna Markantoni, die op 3 mei 2012 promoveert aan de Rijksuniversiteit Groningen.

Seksueel misbruik van minderjarigen komt voor in het vrijwilligerswerk. Maar hoewel de aandacht voor dit onderwerp groeit onder vrijwilligersorganisaties, blijft ondersteuning bij preventie wenselijk. Dat stelt Saskia Daru van de Vereniging Nederlandse Organisaties Vrijwilligerswerk (NOV). Samen met MOVISIE ontwikkelde zij de brochure in Veilige Handen voor steunpunten en ondersteuners.

Het Lokaal actieplan Voetbal en Veiligheid is een vertaling van de acties uit het Landelijk actieplan Voetbal en Veiligheid en onderdeel van een lokaal convenant. Dit bijbehorende 'model lokaal convenant Voetbal en Veiligheid' dient als basis voor convenantafspraken. Het plan en het model-convenant kunnen desgewenst worden aangevuld met lokale speerpunten.

De industriële sector kent al talloze regels en wetten die veilig werken moeten borgen voor de werknemers. Elk bedrijf dient een risicoinventarisatie & -evaluatie (RI&E) te hebben en met de resultaten daarvan een plan van aanpak op te stellen. Dit plan van aanpak dient verplicht getoetst te worden. Het is echter in de meeste gevallen niet afdoende om ongevallen op de werkvloer te voorkomen. Veiligheid op de werkvloer is een containerbegrip, stelt plaatsvervangend General Manager H&S Peter Booster van Tata Steel. “Bijna alles is terug te voeren op veiligheid, alle bedrijfsprocessen zijn ervan afhankelijk. Structuur en een systematische aanpak zijn voor een grote organisatie (9.000 medewerkers) als de onze randvoorwaardelijk. Wij maken bewust onderscheid tussen procesveiligheid, arbeidsveiligheid en arbeidshygiëne. Dat helpt om de aansturing van een goede structuur te kunnen voorzien. Veiligheid begint met het goed opleiden van de lijn en is gebaat bij een goede vakinhoudelijke ondersteuning.”

Naar aanleiding van de Amsterdamse zedenzaak heeft de onafhankelijke commissie Gunning uitgezocht welke maatregelen kinderdagverblijven kunnen nemen om seksueel misbruik door beroepskrachten te voorkomen en beter te signaleren. Het kabinet heeft de maatregelen als beleidsvoornemens overgenomen en samengeval in een beleidsbrief.

Het terugdringen van loze meldingen en daardoor nodeloze uitrukken van de brandweer is één van de speerpunten van de NVBR. Met het nieuwe Bouwbesluit, dat per 1 april 2012 in werking treedt, wordt bij een aantal gebruiksfuncties de verplichte doormelding bij brandmeldinstallaties geschrapt. Uit onderzoek blijkt dat daardoor het aantal nodeloze uitrukken van de brandweer substantieel afneemt.

De preventie van ouderenmishandeling moet worden verbeterd. Ouderen die in een situatie van ouderenmishandeling terecht (dreigen te) komen, moeten weten wat ze (preventief) kunnen doen en bij wie ze terecht kunnen. De gemeenten kunnen daarin een rol spelen, vanuit de verschillende wettelijke domeinen.

Modelmatige analyse van brandveiligheid is nodig om brandveiligheid structureel te kunnen verbeteren. Hiermee worden invloedfactoren inzichtelijk en wordt duidelijk waarmee de brandveiligheid kan worden verbeterd. Ook kan door goede analyse duidelijk worden welke factoren de grootste invloed hebben en waar dus de meeste veiligheidswinst te halen valt. 

Met de nieuwe Garantstellingsregeling curatoren 2012 zijn de mogelijkheden voor onderzoek naar kennelijk onbehoorlijk bestuur bij faillissementen en faillissementspauliana voor de curator vergroot. Deze regeling maakt onderdeel uit van een breed pakket aan maatregelen om fraude met, en misbruik van rechtspersonen bij faillissementen aan te kunnen pakken.